Mij lijkt het niet of het voor VWB uitmaakt of je nu je gewaarborgd loon ontvangt of niet... Daar wordt toch nergens over gesproken...Filip schreef:Het gewaarborgd loon vervalt enkel in geval van "een ongeval opgelopen naar aanleiding van een lichaamsoefening uitgevoerd tijdens een sportcompetitie of -exhibitie waarvoor de inrichter toegangsgeld ontvangt en waarvoor de deelnemers in om het even welke vorm een loon ontvangen"spruitje schreef:er werd gezegd dat bij werkongevallen de werkgever dient te betalen, als jij in je vrije tijd tijdens je sport een ongeval hebt, zal je werkgever niet betalen, vandaar de vergoeding bij werkombekwaamheid)
Sorry voor mijn beroepsmisvorming dat ik dit niet zomaar kon laten staan.
mvg
Filip
Uiteraard kan je je blijven verzekeren... soms is de vraag wat het voordeligst is hé.
Vb mijn hospitalisatie vergoed van 2 maanden voor opname tot 6 maanden na opname, dus VWB komt er niet aan te pas. Franchise voor familiale is 150 euro, dus als ik niet alle 5 jaar iets tegenkom, betaal ik beter mijn franchise. Als je iets ernstigs tegenkomt (hoe groot is die kans %-gezien?) dan moet je beginnen zoeken wie wat voor je betaald dat je er misschien zelf niet meer aan uit kan.
Soms moet je gewoon nadenken of het sop de kolen waard is (en dat is voor iedereen anders)...
Vooral dat niet VWB-verzekerden niet mee zouden mogen, vind ik cru, gewoon zuivere discriminatie.